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职场双面胶——职场妈妈
发布时间:2019-05-06浏览次数:36

 这几天我们亲爱的同事姐姐分外焦躁,忙碌的工作、生病的孩子让这位年轻妈妈的生活焦头烂额。职场妈妈的压力,不是个例,缺觉、体力透支、身体失调、家庭关系紧张等等……绝对让职场妈妈累觉不爱。

  想全身心投入事业,但是孩子还在刷存在,全天候照顾孩子,又没有了工资收入和人际交往,职场妈妈可谓是进退两难,矛盾的生活让她们感到焦虑。职场妈妈的焦虑困扰着许许多多的小家,多少职场妈妈尽其所能却还是没有在家庭与单位中理清一个头绪。

  单位有领导在指挥,家里有孩子要陪伴,职场妈妈恨不得长出三头六臂,她们虽然不抑郁,但是绝对焦虑,事业和家庭的天平,偏向于哪个都是遗憾,这根本就是两难的选择,夹在职场和家庭间的职场妈妈,成为了双面胶。工作时想孩子,但陪孩子时还担心没完成的工作;忙碌的时候,经常对孩子感到愧疚,但是没有经济保障会让孩子的成长更加受阻。职场妈妈权衡职场和家庭难,难于上青天。


  压力来自家庭,更来自社会,招聘时HR总会问女应聘者有没有生育孩子或者要二胎的打算,如果直截了当的回答有,那么基本上都会被谢绝录用。就算是在职场混的风生水起,孕期过后,很可能自己的工作早有人能胜任,职场存在感已不如生娃前。

  职场妈妈重返职场,有阻力有压力,一定要做好应对矛盾的心理准备。职场歧视不可有,但是又不能对用工方求全责备,毕竟公司是产生效益的场所,而不是慈善所,职场妈妈一定要认清自己的定位,清楚自己除了母亲这个角色外还是个职场人,要具备职业精神,没有一个单位会宽容到因为员工是母亲就天天允许请假。一生孩子终身入坑,一入职场更是深似海,在此希望职场妈妈们一切安好,再接再厉,苦尽甘来。


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